Geïnteresseerd in deze baan?

Senior Data Scientist Start-ups

Bij deze joint venture groep krijg je als Senior Data Scientist de kans om scale-ups echt te helpen naar een baanbrekend niveau. Je wordt omgeven door de slimste koppen en jij wordt misschien wel een sparringpartner van the next Google. Lees snel verder over deze unieke optie in Nieuw-Vennep.

Functie

Als Senior Data Scientist ga je samen met jouw team startende organisaties helpen groei te realiseren en dit doe je door ondersteuning te bieden op het gebied van Data. Je houdt je bezig met het verkrijgen van waardevolle inzichten uit grote hoeveelheden data (big data). Binnen deze functie zal je ook betrokken zijn bij het grondig analyseren van de bedrijfsuitvoeringen van de start-ups en scale-ups. Daarnaast beheers en optimaliseer je de datastromen en data-analyses.

Het grootste deel van de projecten die nu lopen zijn gericht op Greentech. Denk hierbij bijvoorbeeld aan het bouwen van een duurzame oplossing voor zonnepanelen of batterij opslag en flex energie assets. Onderzoek, due dilligence en innovatie staan hier hoog in het vaandel. Je wordt hier dan ook vooral aangemoedigd om zelf nieuwe ideeën uit te denken en uit te werken voor de diverse organisaties.

Organisatie

De oprichters van het bedrijf hebben zelf een werkverleden bij Adyen en hebben grootste plannen op het gebied van het aanbieden van full-service aan hun klanten. Ze zijn dan ook een échte growthhacker en zijn klaar om de meest innovatieve green-, fin- en medtech start-ups te ondersteunen en helpen groeien! Of het nu gaat om strategische keuzes op het gebied van technologie, growth, schaalbaarheid of de samenstelling van development teams: hier hebben ze alle expertise in huis om klanten zo goed mogelijk te kunnen adviseren.

In totaal werken hier nu 10 personen en de ambitie voor dit jaar is om door te groeien naar 20 man het aankomende jaar. De specialisten in het team hebben allemaal een eigen voetafdruk en dit maakt het team echt multidisciplinair. Omdat het nog een vrij kleine organisatie is, zijn de communicatielijnen kort en de sfeer laagdrempelig en projecten worden altijd in teamverband uitgevoerd. Iedereen is gelijk aan elkaar en een lolletje of praatje bij het koffiezetapparaat zijn hier heel gewoon.

Zoals bovengenoemd, is de organisatie nog volop in de ontwikkeling. Naast de groeiplannen zijn er ook plannen om veel terug te geven aan de medewerker. Hierbij moet je denken aan het meedelen in de aandelen van het bedrijf. Als jij, samen met hoogopgeleide collega’s, wilt werken aan top-notch projecten die van grote maatschappelijke waarde zijn, dan ben je hier aan het juiste adres!